遂寧代理稅務(wù)公司|代理稅務(wù)公司有哪些？哪家好？為企業(yè)提供薪酬優(yōu)化，崗位外包，勞務(wù)派遣，工資代發(fā)，保潔外包，社保代理等人力資源外包服務(wù)。

成都社保查詢個人賬戶

　　成都社保查詢個人賬戶。社保賬戶怎么查?是很多人想要了解的知道，很多人交了很久的社保不知道怎么查自己的社保賬戶，不了解自己社保賬戶的情況。下面，我們就來看看成都社保查詢個人賬戶的方式。

目前成都社保查詢個人賬戶的方式有以下幾種方式：

　　成都社保查詢方法一、登錄成都市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://www.cdhrss.gov.cn/)進行查詢(提供社保編碼及8位數(shù)查詢密碼);

　　成都社保查詢方法二、到社保經(jīng)辦機構(gòu)進行查詢(提供身份證、戶口薄或社?？ㄔ?;

　　成都社保查詢方法三、撥打12333進行自助語音或人工服務(wù)查詢(提供社保編碼及8位數(shù)查詢密碼)。

成都個人社保繳費查詢內(nèi)容如下：

　　若隨用人單位參保，用人單位應(yīng)按照勞動者戶籍選擇繳費人員類別，并應(yīng)根據(jù)勞動者實際工資收入申報繳費基數(shù)。

　　從2014年1月1日起，養(yǎng)老保險費繳費基數(shù)低于繳費時上一年度全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的40%，按40%作為繳費基數(shù)，高于繳費時上一年四川省在崗職工月平均工資300%的，按300%作為繳費基數(shù)。其它險種繳費基數(shù)低于繳費時上一年成都市職工月平均工資60%的，按60%作為繳費基數(shù)，高于上一年成都市職工月平均工資300%的，按300%作為繳費基數(shù)。

　　若單位按第一類人員(城鎮(zhèn)職工)繳納，養(yǎng)老保險單位繳納20%，個人繳納8%;醫(yī)療保險單位繳納6.5%，個人繳納2%;生育保險單位繳納0.5%，個人不繳納;大病醫(yī)療互助補充保險單位繳納1%，個人不繳納，失業(yè)保險單位繳納1.5%，個人繳納0.5%;工傷保險根據(jù)單位行業(yè)標準確認繳費比例，個人不繳納。

　　若單位按第二類人員(原綜保本市戶籍勞動者)繳納，養(yǎng)老保險單位繳納20%，個人繳納8%;醫(yī)療保險單位繳納6.5%，個人繳納2%;生育保險單位繳納0.5%，個人不繳納;大病醫(yī)療互助補充保險單位繳納1%，個人不繳納，失業(yè)保險單位繳納1.5%，個人繳納0.5%;工傷保險根據(jù)單位行業(yè)標準確認繳費比例，個人不繳納。

　　若單位按第三類人員(非本市農(nóng)村戶籍人員)繳納，養(yǎng)老保險單位繳納12%，個人繳納8%;醫(yī)療保險單位繳納2.5%，個人不繳納;生育保險單位繳納0.5%，個人不繳納;失業(yè)單位繳納1.5%，個人繳納0.5%;工傷保險單位根據(jù)單位行業(yè)標準確認繳費比例，個人不繳納;大病醫(yī)療互助補充保險為自愿繳費。

成都市社?？ㄓ囝~查詢介紹

　　1、社?？▉G了 怎么查詢余額

　　若社?？ㄟz失，可持本人身份證或戶口本原件到基本醫(yī)療保險關(guān)系所在地經(jīng)辦機構(gòu)申請掛失補卡。若你能提供身份證號碼或社保編碼及8位數(shù)查詢密碼，可撥打12333進行72小時的預(yù)掛失。參保人員可持本人身份證原件到本市內(nèi)就近社保經(jīng)辦機構(gòu)查詢個人社保信息。

　　2、成都社?？艽a忘記了，怎么查詢?

　　若參保人員忘記了查詢密碼，現(xiàn)有以下途徑可以重新設(shè)置：

　　(一)本人持身份證、社保卡到參保地的社保經(jīng)辦機構(gòu)重新打印密碼信封，但此途徑將同步重置刷卡用的交易密碼;(二)本人持社?？ǖ绞猩绫＞侄?、三樓業(yè)務(wù)大廳的查詢平臺(成都市二環(huán)路北一段4號)可以進行設(shè)置。

　　3、如何查社?？▽儆谀莻€區(qū)

參保人員可通過以下方式查詢參保所屬地：

　　1、登錄成都市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站，進入個人社保信息查詢后，查看個人所屬分中心;

　　2、持身份證、社?？ǖ骄徒绫＝?jīng)辦機構(gòu)查詢。

　　3、可通過12333自助語音查詢。

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2016年春季招聘計劃（瑞方人力）

瑞方人力（FindHR）2016春季招聘計劃

    新年伊始，瑞方人力（FindHR)作為西部地區(qū)覆蓋區(qū)域最廣的人力資源公司，將于本周末參加由成都市人力資源和社會保障局主辦的2016成都春季特大型人才招聘會，瑞方人力（FindHR)春季招聘隨著此次大型招聘會的舉行即將拉開帷幕。
    瑞方人力（FindHR），作為國內(nèi)知名人力資源流程外包服務(wù)品牌,致力于為各合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、勞務(wù)派遣、區(qū)域社保、行業(yè)獵頭、培訓(xùn)咨詢等人力資源流程外包服務(wù)。現(xiàn)公司總部位于成都，目前在德陽、綿陽、資陽、重慶等地成立了近30家分支機構(gòu)。業(yè)務(wù)范圍覆蓋四川全省以及西南各主要城市。
    瑞方使命：幫助每一家企業(yè)提升自己核心競爭力
    瑞方愿景：成為西部地區(qū)最具影響力的人力資源外包服務(wù)品牌

一、招聘會時間：2016年2月27日—2016年2月28日

二、招聘會地點：成都世紀城新國際會展中心（成都市天府大道中段1號）

三、招聘會職位：
（一）、招聘專員（3人）
崗位職責：全面負責公司招聘工作，按時按量完成招聘任務(wù)；總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘流程、提高招聘效率的合理建議。
任職要求：性別不限，專業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷；有出色的溝通能力和執(zhí)行力，熟練掌握多種招聘技巧，熟悉各類招聘渠道；2年以上招聘或獵頭相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
條件稍遜者可考慮招聘助理。
薪資福利：基本工資（2800—3500）+績效獎金+公司宿舍+五險一金+節(jié)日福利+年終獎+旅游+年度體檢等

（二）、人力資源專員 (5人)
崗位職責：負責公司人力資源外包工作中的一項或多項工作，保證部門工作有效開展；完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
崗位要求：性別不限，人力資源相關(guān)專業(yè)（有一定人力資源知識基礎(chǔ)）本科及以上學(xué)歷；有親和力，執(zhí)行力強，工作積極主動；熟練掌握office辦公軟件,尤其精通excel；2年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗。
條件稍遜者可考慮人力資源助理。
薪資福利：基本工資（2800—3500）+績效獎金+公司宿舍+五險一金+節(jié)日福利+年終獎+旅游+年度體檢等

（三）、客戶經(jīng)理（10人）
崗位職責：利用電話、方案、上門拜訪等方式、渠道及媒介，拓展公司人力資源流程外包服務(wù)市場；推廣公司崗位外包、人力資源事務(wù)外包、薪酬代發(fā)、勞務(wù)派遣、招聘外包等服務(wù)；學(xué)習(xí)銷售基本原理及技巧、提高銷售能力，為成為銷售團隊及分支機構(gòu)負責人作準備。
任職要求: 性別不限，專業(yè)不限，大專及以上學(xué)歷；熱愛學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、對銷售有濃厚興趣；1年以上銷售經(jīng)驗、業(yè)績良好；出色的溝通能力、良好抗壓能力以及執(zhí)著的工作態(tài)度；有同行工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮銷售助理。
薪資福利：基本工資（3000-5000）+無終止期提成+免費住宿+五險一金+節(jié)日福利+旅游+年度體檢等。

（四）、駐銀行客戶經(jīng)理（20人）
崗位職責：駐點銀行，推廣銀行個人消費信貸產(chǎn)品（有專項培訓(xùn)）；負責個人客戶信息收集、信息錄入、客戶拜訪、需求分析、貸款辦理、還款提醒等。
任職資格：性別不限，專業(yè)不限，大專及以上學(xué)歷，有一定的金融知識基礎(chǔ)；良好的市場營銷能力與溝通能力；吃苦耐勞、身體健康；具備良好的團隊協(xié)作精神與執(zhí)行力；。
薪資福利：扣除五險一金之后無責底薪2000（轉(zhuǎn)正后月薪平均8000）+五險一金+高額提成+話費補貼+交通補貼+節(jié)日福利+旅游+體育活動+金融知識培訓(xùn)等

工作時間：朝九晚六，周末雙休
工作地址：成都市航空路6號，豐德國際廣場A1座12樓（整層）

四、應(yīng)聘方式
1、現(xiàn)場投遞
在招聘會現(xiàn)場，接受現(xiàn)場簡歷投遞。請在簡歷上寫明應(yīng)聘職位
2、網(wǎng)上簡歷投遞
（1）、簡歷投遞郵箱為 dmli@findhro.com
（2）、有意者可將電子版?zhèn)€人簡歷以：姓名+應(yīng)聘職位 為標題；簡歷以附件形式隨郵件發(fā)送
注：應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式（包括E-mail郵箱、手機號碼等）正確無誤，并確保通訊暢通
 
五、聯(lián)系方式
網(wǎng)址：rviq.cn,郵箱： dmli@findhro.com
聯(lián)系人：李小姐
聯(lián)系電話：028—86112261