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深度簡(jiǎn)化企業(yè)人事管理

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瑞方人力 其他
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·僅需選擇套餐

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● 合規(guī)

·人社部資質(zhì)授權(quán)

● 服務(wù)

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● 價(jià)格

·別看報(bào)價(jià)低

·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多

● 專業(yè)

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·調(diào)基后再補(bǔ)繳社??钜族e(cuò)亂

● 便捷

·下載APP,寄送資料,電話表單

·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力

● 安全

·無(wú)擔(dān)保、無(wú)監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險(xiǎn)

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● 合規(guī)

·無(wú)證違規(guī)操作,暗藏風(fēng)險(xiǎn)

青海人力資源事務(wù)外包服務(wù)

免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

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醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷

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社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

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生育備案

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社保信息修改

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  • 勞動(dòng)合同、員工招聘
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工傷保險(xiǎn)一年要繳納多少錢?

  工傷保險(xiǎn)一年要繳納多少錢?企業(yè)給員工買社保,里面就包含了工傷保險(xiǎn),很多時(shí)候大家不了解工傷保險(xiǎn),也就想要知道工傷保險(xiǎn)一年要繳納多少錢?這個(gè)問題今天就可以在這篇文章得到解答。

工傷保險(xiǎn)一年要繳納多少錢? 第1張

  “勞動(dòng)法”規(guī)定,雇主有義務(wù)為雇員支付社會(huì)保障金(養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)三種保險(xiǎn)均為強(qiáng)制保險(xiǎn))。如果您不參加員工的保險(xiǎn),全部費(fèi)用由業(yè)主承擔(dān),所以建議業(yè)主為員工付費(fèi)。如果支付保險(xiǎn)金,將發(fā)生事故費(fèi)用,醫(yī)療保險(xiǎn)基金將承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用。工傷保險(xiǎn)單位每月支付員工工資總額的0.6%,員工無(wú)需支付。 (業(yè)主拿營(yíng)業(yè)執(zhí)照和法人代碼證書,到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障局申請(qǐng))

  社會(huì)保障包括:養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)

  1.工傷保險(xiǎn)由單位為現(xiàn)任員工處理,并支付月費(fèi)。個(gè)人無(wú)需支付費(fèi)用。

  2.醫(yī)療保險(xiǎn)由單位按照8%的員工工資總額支付,2%由個(gè)人提取。

  企業(yè),事業(yè)單位,社會(huì)團(tuán)體,民辦非企業(yè)單位,基金會(huì),律師事務(wù)所,會(huì)計(jì)師事務(wù)所及其他有職工的個(gè)體工商戶應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),并支付全體職工或者職工(以下簡(jiǎn)稱作為雇員)的單位。工傷保險(xiǎn)費(fèi),工人不付。工傷保險(xiǎn)實(shí)行無(wú)責(zé)任賠償原則。該原則確定工傷保險(xiǎn)的費(fèi)用由企業(yè)或雇主按國(guó)家稅率支付,勞動(dòng)者不支付任何費(fèi)用。

  國(guó)家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)差異率,根據(jù)工傷保險(xiǎn)資金的使用情況和工傷發(fā)生率確定各行業(yè)的稅率水平。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)雇主使用工傷保險(xiǎn)基金,工傷發(fā)生率和行業(yè)費(fèi)率確定雇主的繳費(fèi)率。

  以上就是工傷保險(xiǎn)一年要繳納多少錢?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的,可以返回首頁(yè)進(jìn)行查看。