個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)一般要繳多少年?退休以后還能有穩(wěn)定的收入，這就是養(yǎng)老保險(xiǎn)帶來(lái)的好處，很多朋友可能對(duì)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的知識(shí)，了解的還不夠，那么個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)一般要繳多少年呢?

　　就目前而言，我國(guó)的社保，實(shí)行的是社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度，這樣就需要企業(yè)與職工個(gè)人共同繳納。在1998年1月1日，我國(guó)就統(tǒng)一了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，其中對(duì)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工，個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，職工退休以后按月發(fā)養(yǎng)老金;對(duì)于累計(jì)達(dá)不到15年的，退休以后不能夠享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，只是將個(gè)人賬戶中所儲(chǔ)存的金額一次性支付給本人。

　　對(duì)于1995年以前參加工作的員工，早1998年1月1日養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施以后退休，個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)達(dá)到15年，在發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再發(fā)過(guò)渡性養(yǎng)老金與過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。對(duì)于1997年底參加工作的，養(yǎng)老保險(xiǎn)制度在實(shí)施后退休，繳費(fèi)的年限滿10年但是不滿15年，也是可以按月發(fā)給基本養(yǎng)老金;如果繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)不滿10年，那么個(gè)人賬戶上的儲(chǔ)存額會(huì)一次性支付給本人。

　　保險(xiǎn)網(wǎng)工作人員了解到，職工退休以后養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇與在職時(shí)候?qū)嶋H繳費(fèi)工資高低和繳費(fèi)的時(shí)間長(zhǎng)短有著直接的聯(lián)系，繳費(fèi)數(shù)額越高，繳費(fèi)的時(shí)間越長(zhǎng)，那么在你退休以后養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇將會(huì)越高。

　　由此我們可以看出，養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年只是享受養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)年限，只能保障我們最低的生活水平。根據(jù)國(guó)家相關(guān)條例規(guī)定，只要企業(yè)在職職工，都必須按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)直到法定退休年齡以后;對(duì)于失業(yè)職工來(lái)說(shuō)，我們從保障的角度來(lái)講，在條件允許的情況下，應(yīng)該多交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，這樣在退休以后可以得到比較高的養(yǎng)老金。

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