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報(bào)名時(shí)間截止7月5日!四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心面向社會(huì)公開招聘綜合管理崗1名!

欄目:最新動(dòng)態(tài)  作者:瑞方人力  時(shí)間:2024-06-28

四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心

勞務(wù)派遣崗位招聘

 

  用工單位簡(jiǎn)介

  四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心,是四川省生態(tài)環(huán)境廳直屬全額財(cái)政撥款公益一類事業(yè)單位,主要負(fù)責(zé)組織、策劃、實(shí)施生態(tài)環(huán)境宣傳教育活動(dòng);編輯印發(fā)、拍攝制作生態(tài)環(huán)境宣傳教育資料、教材和環(huán)境文化藝術(shù)作品;承擔(dān)生態(tài)環(huán)境教育培訓(xùn)工作;監(jiān)測(cè)、分析、研判生態(tài)環(huán)境輿情信息。

公司簡(jiǎn)介

  此次錄用人員屬勞務(wù)派遣制,與四川省瑞方人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣至四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心工作,四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心為實(shí)際用工單位。

  瑞方人力,四川省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位,連續(xù)三年四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng),四川省服務(wù)業(yè)“三百工程”重點(diǎn)企業(yè),四川省人力資源服務(wù)5A級(jí)機(jī)構(gòu)、成都市“守合同重信用”企業(yè)、成都市人力資源服務(wù)骨干企業(yè)。致力于為合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、人力資源事務(wù)外包、勞務(wù)派遣、網(wǎng)絡(luò)招聘、行業(yè)獵頭以及培訓(xùn)咨詢等全方位、多層次的顧問式人力資源服務(wù)解決方案。

招聘詳情

一、招聘崗位及人數(shù)

綜合管理崗:1名。

二、崗位信息

 

  (一)崗位職責(zé)

  1、從事黨建、政務(wù)信息、綜合文稿撰寫等工作;

  2、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)性工作。

  (二)崗位要求

  1、本科及以上學(xué)歷,要求新聞、法律、漢語言文學(xué)、文秘、環(huán)境管理等相關(guān)專業(yè),畢業(yè)于國(guó)內(nèi)知名大學(xué)或中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先;

  2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有政務(wù)信息、黨務(wù)工作、媒體從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,有較強(qiáng)的公文寫作能力和理論功底,能夠提供2-3篇代表性作品;

  3、具有較強(qiáng)的信息化辦公能力,熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公軟件;

  4、具有良好的綜合協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具有團(tuán)隊(duì)精神和吃苦耐勞的精神、較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),思維活躍,抗壓能力強(qiáng)。

  (三)薪資待遇

  5000-6000元

  (四)工作地點(diǎn)

  成都市青羊區(qū)光華東三路88號(hào)。

三、招聘程序

  (一)報(bào)名方式

  1、報(bào)名時(shí)間:從發(fā)布公告之日起至2024年7月5日止;

  2、報(bào)名方式:有意向人員可發(fā)送簡(jiǎn)歷至郵箱:schbxj@126.com,或聯(lián)系宣教中心吳老師:028-61359562、瑞方人力范老師:13880412251。

報(bào)名時(shí)間截止7月5日!四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心面向社會(huì)公開招聘綜合管理崗1名! 第1張

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  (二)筆試、面試與面談

  帶上相關(guān)證書或獲獎(jiǎng)證明,參加筆試面試面談,地點(diǎn)為成都市青羊區(qū)光華東三路88號(hào),時(shí)間另行通知。

  (三)體檢

  根據(jù)用人條件,結(jié)合應(yīng)聘者筆試面試面談情況進(jìn)行綜合考核,最終確定體檢人選。體檢時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知,體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。

  (四)公示

  通過前述招聘流程的擬聘用人員名單,進(jìn)行公示。公示期滿后無異議者,簽訂勞動(dòng)合同,辦理相關(guān)入職手續(xù)。

  (五)遞補(bǔ)

  因應(yīng)聘考生體檢不合格、擬聘人選自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在考試成績(jī)合格考生中按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人選。