提前退休需要滿足那些條件?政策規(guī)定了一定的退休年齡，但是如果有特殊情況也是可以提前退休的，那么要想提前退休應(yīng)該滿足那些條件呢?

提前退休的條件：

　　1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標準核定養(yǎng)老金。

　　2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計算工齡，計發(fā)退休費，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標準工資為基數(shù)進行交納。

　　3、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請，按人事管理權(quán)限報市有關(guān)部門批準后，允許提前退休。

　　4、經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為非因工傷病完全喪失勞動能力。

　　以上是關(guān)于“提前退休需要滿足那些條件?”的相關(guān)內(nèi)容，瑞方人力是西南地區(qū)規(guī)模比較大的社保服務(wù)公司，大家有什么社保知識、社保政策不清楚都可以自信瑞方人力社保網(wǎng)站的在線社保業(yè)務(wù)人員。

標簽：