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九江社保基數 | ||||||||
類型 | 最低繳費基數 | 最高繳費基數 | 單位承擔比例 | 個人承擔比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險 | 2842 | 14208 | 16% | 8% | 454.72 | 227.36 | 2273.28 | 1136.64 |
基本醫(yī)療保險 | 3111 | 15552 | 7.0% | 2.0% | 217.77 | 62.22 | 1088.64 | 311.04 |
失業(yè)保險 | 2842 | 14208 | 0.50% | 0.50% | 14.21 | 14.21 | 71.04 | 71.04 |
工傷保險 | 2842 | 14208 | 0.25% | — | 7.11 | — | 35.52 | — |
生育保險 | 3111 | 15552 | 1.00% | — | 31.11 | — | 155.52 | — |
補充工傷保險 | — | — | — | — | 3 | — | — | — |
大病醫(yī)療 | — | — | — | — | 7 | 7 | 7 | 7 |
小計 | 734.92 | 310.79 | 3631.00 | 1525.72 | ||||
合計 | 1045.71 | 5156.72 |
企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數×醫(yī)療比例+失業(yè)基數×失業(yè)比例+生育基數×失業(yè)比例+工傷基數×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】
以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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社??ㄞk理
免費
¥200
醫(yī)療保險報銷
免費
¥200
社保轉入
免費
¥200
生育備案
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¥200
生育報銷
免費
¥200
社保信息修改
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標準服務
2019-2020年九江社?;鶖嫡{整與繳費比例|社保繳費基數是多少|2020年養(yǎng)老保險繳費,醫(yī)療保險,生育保險繳費基數|九江企業(yè)個人社保繳費基數|社?;鶖翟趺此?/p>
繳納了生育險會有哪些好處?有一些朋友看別人在生育時,都說可以報銷、領工資,也知道是生育險的待遇,但是卻不是很了解繳納了生育險會有哪些好處?然后來問道小瑞,所以今天小瑞就來給大家講講這些知識。
生育保險得待遇
生育險是國家強制繳納的社會保險之一。生育保險的待遇主要包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。
1、生育醫(yī)療費用的內容包括:
(1)生育醫(yī)療費用指的是,職工在妊娠期、分娩期、產褥期內,因生育所發(fā)生的檢查費、接生費、手術費、住院費、藥費等醫(yī)療費用,以及生育出院之后,因生育引起疾病的醫(yī)療費,都可以由生育保險基金支付。在生育期間超出了規(guī)定的醫(yī)療服務費和藥費,包含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費,只能由職工個人負擔。
(2)計劃生育的醫(yī)療費用,指的是職工在因實行計劃生育需要時,實施放置(取出)宮內節(jié)育器、流產術、引產術、絕育及復通手術所發(fā)生的醫(yī)療費用,對于職工在基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構和經計劃生育行政管理部門、勞動保障部門認可的計劃生育服務機構,實施計劃生育手術的,其產生的費用可以由相應的社會保障基金支付。
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項目費用。
2、生育津貼
生育津貼是指國家法律法規(guī)規(guī)定的,對于女性職工因生育而暫時離開工作崗位時期,公司給予的生活費用,用來保障女職工產假期間的基本生活需要。
女性職工生育享受產假或享受計劃生育手術休假,或者有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,可以享受生育津貼。一些地區(qū)對于參加生育保險的企業(yè)中男職工的配偶,給予一次性津貼補助女職工生育或流產后,由本人或所在企業(yè)持當地計劃生育部門簽發(fā)的計劃生育證明、嬰兒出生證、死亡或流產證明,到當地社會保險經辦機構辦理手續(xù),領取生育津貼和報銷醫(yī)療費。
以上就是繳納了生育險會有哪些好處?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回瑞方人力首頁查看
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